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(一)编辑类 
新媒体总监
工作性质:全职
工作经验:5-10年
最低学历:本科
招聘人数:1人
岗位职责:
1、团队管理:制订媒体与内容事业部的阶段性发展规划与目标,负责编辑与记者团队的日常运营及管理工作,制订部门成员的绩效考核制度;
2、内容生产:负责组织网站与微信公众号等新媒体平台的内容选题、策划、采访、撰写、审核、发布等工作;
3、媒体关系:与各家新闻客户端(今日头条、腾讯、搜狐、网易、新浪、凤凰、ZAKER、一点资讯)以及其他外部媒体平台合作,建立良好的圈内媒体管理,并通过内容合作的方式为旗下网站导入各大平台的流量;
4、发展外部原创作者团队,从而提升网站与微信公众号等新媒体平台的优质内容的数量与质量;
5、制订月度采访计划,组织记者采访互联网行业明星企业创始人,并建立采访企业的媒体关系。
任职要求:
1、5年以上科技、财经、商业、娱乐等领域媒体从业工作经验、2年以上团队管理经验,爱岗敬业、能承受较大的工作压力;
2、具备良好的文字表达和沟通协调能力;有较强的文字整合和新闻策划能力,具备较强的新闻敏感性和快速反应意识,能适应临时加班的工作安排;
3、有丰富的媒体人脉并在科技媒体和互联网领域有一定影响力和个人品牌知名度的,优先录用!
4、腾讯/搜狐/网易/新浪/凤凰/百度等门户网站、虎嗅网/36氪/钛媒体/pingwest等科技博客、中国企业家/财经杂志/南都周刊等商业财经杂志、以及其他科技/商业等领域优秀媒体从业者优先录用!
 
副主编
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:本科
招聘人数:1人
岗位职责:
1、负责公司内容产品(自媒体、网站、APP)的内容把关;
2、提升整个团队的内容质量;
3、针对最新的行业资讯快速撰写影响力稿件。
任职要求:
1、对互联网行业、新媒体有深刻的理解和洞察;
2、有相关工作经验;
3、优秀的文笔、有带队经验。
 
主笔
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:2人
岗位职责:
1、负责公司内容产品(网站、自媒体)的原创文章撰写;
2、针对最新的互联网商业资讯提出自己的观点与看法;
3、热点事件的专题制作;
4、采访互联网行业大拿、创业者。
任职要求:
1、对互联网行业、科技行业有较深的理解;
2、能快速撰写行业评论文章;
3、强烈的责任心、好奇心。
 
高级编辑
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:2
岗位职责:
1、文字功底好,熟悉文字编辑基本规范;逻辑能力强,能写能编;
2、熟练掌握网站编辑流程,具有基本的图片编辑能力(如PS);
3、具有良好的沟通协调能力,具有新闻敏感度和选题意识,并和作者保持良好沟通;
4、需提供个人已发表文字作品(评论文章或新闻报道)2-3篇。
任职要求:
1、有一定工作经验;
2、对互联网行业有自己的理解和认识。
 
内容编辑
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:1人
岗位职责:
1、负责科技、财经、电商、游戏、影视、创投、硬件等行业垂直领域自媒体账号(以微信公众号为核心的自媒体平台)文章编辑、原创撰写、转载等;
2、重点微信公众号主打栏目、专题的编辑和策划制作;
3、微信公众号粉丝互动、文章阅读率、分享数量等数据任务指标的完成。
任职要求:
1、对科技、财经、电商、游戏、影视、创投、硬件、等行业中的一个或者多个行业领域了解较深、有浓厚的兴趣,能够敏锐地捉住当前行业热点进行撰文发表独特的评论;
2、激情有活力,有互联网精神,责任心,注重细节,对结果负责;
3、有媒体和行业资讯网站的记者或编辑工作经历者优先。
 
实习编辑
工作性质:兼职
最低学历:在校大学生
招聘人数:不限
岗位职责:
1、负责微信公众帐号的运营维护;
2、对新闻事件、选题作出判断,编辑出优秀、高质量、易传播的文章;
3、日常的粉丝互动。
任职要求:
1、对互联网、科技、商业有浓厚兴趣或了解,或对影视商业有很好的理解;
2、有敏锐的新闻洞察力,关注最新的热点资讯;
3、妙笔生花,具有较好的文字功底,有悟性,重细节;
4、中文、新闻、计算机、财经类等相关专业优先。
备注:可长期实习、培养,毕业后转正

 
(二)运营类 
内容运营经理
工作性质:全职
工作经验:2-4年
最低学历:大专
招聘人数:3人
岗位职责:
1、负责线上达人/线人挖掘:将微博、微信公众号、知乎、豆瓣、天涯、贴吧、无秘/吐司、脉脉等社交平台以及各种群组的爆料达人或互联网公司的爆料线人引进到爆料汇平台;
2、组建达人团队,维护达人、以及设定达人规则;
3、与核心用户进行互动和沟通,收集反馈意见,提升用户活跃度;
4、负责内容的发现、收集、整理和编辑,确保内容的高质量;
5、负责活动的策划、新媒体推广的策划。
任职要求:
1、3年以上的互联网产品运营经验;
2、了解互联网产品的传播渠道、内容传播方法,有一定达人的人脉资源(不限定类别)优先;
3、性格积极主动,思维活跃,团队合作意识强,善于撰写各类策划文案,有4A公司创意/策划从业经验者优先;
4、善于沟通表达,能承担较强的工作压力;
5、有互联网知名创业公司工作经验者优先、有社区或社交产品运营经验者优先。
 
用户运营经理
工作性质:全职
工作经验:2-4年
最低学历:大专
招聘人数:3人
岗位职责:
1、负责爆料汇PC端、移动端产品的运营(Android版、iOS版、网站以及微信公众平台);
2、分析生命周期不同节点(从潜在用户,新用户直至流失用户)的不同用户需求,设计关怀运营方案,包含但不限于消息提醒策略、关怀活动设计等;
3、评估关怀运营效果,为产品功能优化提供建议,延长生命周期,提升活跃留存。
任职要求:
1、3年以上互联网产品工作经验,具有手机端产品运营经验优先;
2、具有用户生命周期运营经验,包含但不限于新手教育、生日关怀、升级关怀、节日关怀、激活关怀;
3、对用户调研,数据分析等工作方法有一定认知;
4、具有很好的跨团队沟通和协调能力,执行力强,抗压能力强,具备较强的自我调节能力和自我激励能力。
 
(三)市场类 
高级客户经理
工作性质:全职
工作经验:3-5年
最低学历:大专
招聘人数:1人
岗位职责:
1、执行公司年度经营计划,带领团队完成业务指标;
2、负责对新业务类别及新业务方向的开发和掌控;
3、制定业务拓展计划、了解执行进程,推动其顺利进行;
4、与客户沟通,了解客户意图,提供相应方案及报价,积极的与客户建立良好的合作及信任关系;
5、负责对合同签署内容的把控及应收款回收的管理;
6、负责管理、培训团队成员,建设高素质的客户团队。
任职要求:
1、五年以上广告、咨询、设计、品牌策划及营销策划行业工作背景;
2、有客户管理开发的经验 ,品牌策划公司从业背景尤佳; 
3、优异的沟通技巧,以及洞察和管理细节的能力;
4、出色的提案能力及沟通技巧,良好的协调能力,能够承受一定的工作压力;
5、具备出色的沟通能力、流程控制能力,文字表达能力,领导团队能力;
6、拥有丰富客户资源者优先!
 
创意策划经理
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:1人
岗位职责:
1、和客户聊天,洞察客户需求;
2、和团队开会,制定传播策略、提出传播创意;
3、自己写方案,并能向客户提案。
任职要求:
1、2年以上相关工作经验,对互联网营销有自己的了解,对做乙方有自己的感悟;
2、懂策略,媒体咖。分析行业和市场挥斥方遒,一眼看穿品牌调性,媒体特性,渠道特性如数家珍;
3、有网感,信息控,勤奋批阅国家大事儿和鸡毛蒜皮,微博、微信、知乎重度用户,啥都能聊;
4、善沟通。会跟客户聊天,能把项目沟通顺当了,不随便跟AE吵架,但勇于与客户撕逼;
5、PPT技能高亮,PS、AI最好也能来两下子;
6、本科学历及以上,新闻、传媒、广告、市场营销相关专业优先,文艺的理工生也欢迎。
 
(四)研发类 
web前端开发工程师
工作性质:全职
工作经验:1-3年
最低学历:大专
招聘人数:2人
岗位职责:
1、实现web端和移动端UI的交互,保证交互的顺畅和信息展示的良好体验;
2、解决浏览器适配,解决不同平台和不同尺寸设备的适配与兼容;
3、与UI设计师共同设计交互功能,配合产品经理完善产品逻辑;
4、配合UI设计师和后台工程师完成移动App的开发与测试;
5、与产品经理配合完成产品的优化和维护工作,快速迭代。
任职要求:
1、专科及以上学历,2-3年及以上前端开发经验;
2、精通web前端技术,有Node.js等服务器端js开发经验,能阅读英文资料;
3、手写代码,有代码洁癖,精通Javascript、Html5、CSS3;
4、精通jQuery和Bootstrap等主流框架,熟悉移动开发者优先;
5、熟悉浏览器适配,熟悉iPhone、iPad、Android各设备的兼容和适配;
6、熟悉社交产品,熟悉交互设计,对UE有独到见解,有产品洁癖;
7、熟练使用PhoneGap和jQuery mobile优先。

    

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